Lois et obligations

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Plans de sécurité et COVID

Nous avons interviewé le Docteur Jean-Marc Bellagamba, président de l’organisation cantonale valaisanne de secours, chargé de la validation des plans de protection en Valais afin d’en savoir plus sur la

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Ritzy Blog-Wiedereröffnung der Betriebe und Restaurants – Anspruch auf KAE

Réouverture d’établissement et droit à la RHT

Le 17 mars 2020, le Conseil fédéral a ordonné la fermeture de certaines entreprises pour des raisons de santé. Un droit à l’indemnité en cas de réduction de l’horaire de travail (RHT) a été accordé pour les arrêts de travail dus à des mesures prises par les autorités. La récente décision du Conseil fédéral de rouvrir progressivement certains établissements à partir du 27 avril 2020, sous réserve du respect de différentes règles d’hygiène et de comportement, a maintenant soulevé des questions quant au maintien du droit de ces établissements à des RHT.

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Ritzy Blog APG Covid-19 für Selbständige nach dem 16. Mai

APG Covid-19 pour indépendant après le 16 mai

GastroSocial enverra aux personnes de condition indépendante un courrier dans le courant de la semaine prochaine avec leur décompte final. Dans ce courrier, ils trouveront la procédure leur permettant de déclarer si leur établissement doit rester fermé. Elles n’auront toutefois pas besoin de faire une autre demande officielle. Si les conditions sont remplies, le versement de l’allocation pour perte de gain due au coronavirus sera poursuivi ou repris à partir du 17 mai 2020.

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Ritzy Blog Kantonale Hilfe für Selbständige

Aide cantonale aux indépendants

Aide cantonale pour les indépendants qui n’ont pas dû cesser leur activité principale ou qui ne remplissent pas les conditions de la Confédération pour bénéficier de l’allocation pour perte de gain Coronavirus, bien qu’ils aient subi une perte de revenu en raison de la pandémie de Covid 19.
Exemple : Hôtel, take-away…

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Ritzy Blog-Ergänzende kantonale Hilfe für Arbeitnehmer

Aide cantonale complémentaire aux salariés

Aide cantonale complémentaire aux salariés qui occupent une position assimilable à celle d’un employeur dans leur entreprise et qui sont des ayants-droits à l’indemnité fédérale forfaitaire de CHF 3’320.00 à titre de RHT en raison de la pandémie due au Covid-19

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Le 17 mars 2020, le Conseil fédéral a ordonné la fermeture de certaines entreprises pour des raisons de santé. Un droit à l’indemnité en cas de réduction de l’horaire de travail (RHT) a été accordé pour les arrêts de travail dus à des mesures prises par les autorités. La récente décision du Conseil fédéral de rouvrir progressivement certains établissements à partir du 27 avril 2020, sous réserve du respect de différentes règles d’hygiène et de comportement, a maintenant soulevé des questions quant au maintien du droit de ces établissements à des RHT.

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